临夏市万隆酒店有限责任公司招聘简章
一、公司简介
临夏市万隆酒店有限责任公司，成立于2016年元月，地处临夏市陈方花园C组，现有在册员工120余人，其中管理人员25人;旗下万隆大酒店项目总投资9200万元，占地面积1700平方米，建筑面积9860平方米，设计标准为四星级酒店，是一家专门从事住宿、餐饮、商务、会议服务、旅游接待、机票代理为一体的现代化酒店。其中：一层为中餐厅，二层为茶餐厅，可同时容纳150人就餐；三至六层为客房，负一层为停车，内设有：130间各类标准房，包括豪华标准间、风情大床房、豪华大床房、主题房、行政商务房、总统套房等，另设有智能化系统多功能会议厅，可容纳100人-150人会议接待。酒店客房配备百兆光纤上网系统使每一位下榻的宾客在几秒钟内联通世界各地，酒店还备有商务中心、商品中心、订购机票、干洗服务、客房送餐等服务，采暖全部采用地暖式供暖，室内温度适宜,完善的消防、通风、网络电视，同时配有24小时消防监控及保安服务，保证宾客的人身及财产安全，并为宾客提供内部泊车服务。
公司社会责任：为客人提供物有所值的服务，为员工创造实现自我价值的机会，为同行业搭建合作竞争的平台，为社会营造持续发展的环境，最大限度回报社会。
公司发展目标：把临夏万隆大酒店建设成为民族地区首屈一指、最具特色的新兴酒店产业。
公司经营模式：按照市场化现代企业管理模式运作，通过高起点、高标准、高要求的企业管理模式和优质的服务，追求企业效益最大化。
公司服务理念：坚持“求真务实、开拓创新、克难奋进、服务至上”的经营理念，以“全心全意、无微不至、顾客至上、追求卓越”为服务理念，在现代企业管理进程中不断提升形象、追求完美。力求管理服务上一流，员工素质创一流、社会效益争一流！
现因酒店业务不断扩展，招聘有关酒店管理、旅游管理、财务管理等专业的大中专毕业生就业，欢迎有志于酒店管理事业的青年人员踊跃应聘。
二、招聘人员
1、客房前台收银5名：
岗位职责：
（1）完成酒店客房前台各类收银任务；
（2）接待来访客人并及时准确予以登记；
（3）接听/转接电话，如有必要，记录留言并及时传达；
（4）收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好记录以及转递工作；
（5）负责前台及展厅区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调等）；
（6）完成上级主管交办的其它工作。
任职资格：
（1）形象好，气质佳，年龄18—30岁，身高1.6以上，品貌端正，有上进心；较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；
（2）具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力，普通话准确流利，具备一定商务礼仪知识；
（3）大学专科及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。
工资待遇：
2300元（基本工资）+200元（全勤）+100元（工龄工资）+业绩提成；视工作能力有职位晋升空间，待遇相应调整。
2、餐饮前台收银3名：
岗位职责：
（1）完成酒店餐饮前台各类收银任务;
（2）催收未结的账目，将未结帐目报告给大堂副理；
（3）合理处理退款，付款及帐户转移；
（4）调查任何可能出现在审核基础上的帐户差异。
任职资格：
（1）高中及以上学历，年龄18—30， 形象气质好；
（2）具有相应的会计知识,具有酒店收银工作经验优先；
（3）普通话准确流利；
（4）具备一定商务礼仪知识。
工资待遇：
2400元（基本工资）+200元（全勤）+100元（工龄工资）+100元（礼仪工资）；视工作能力有职位晋升空间，待遇相应调整。
3、福利待遇：
1、包住宿，提供工作餐。
2、有员工生日福利。
三、应聘方式
应聘地址：临夏市庆胜路延伸段萬隆大酒店3楼综合办公室
应聘电话：
0930-6919097（办公室）
18309403828（王经理）
18419774805（吴经理）
临夏市万隆酒店有限责任公司
2018年11月16日