临夏州人社局建立党风廉政建设专题学习制度
2018年新年伊始，为了深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻中央和省州关于全面从严治党的新部署新要求，纵深推进全面从严治党工作，教育和引导机关干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，打造一支廉洁高效、作风过硬、勇于担当的干部队伍，州纪委派驻州人社局纪检组协助人社局党组建立了党风廉政建设专题学习制度。
党风廉政建设专题学习制度对专题学习的组织领导、学习形式和学习要求做出了具体规定：党风廉政建设专题学习由局党组和驻局纪检组负责组织，每月组织一次，参加人员为系统全体干部职工，学习采用集中学习方式进行；学习内容主要为党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规党纪、中央和省委、州委关于全面从严治党的新部署新要求，省州党风廉政建设会议精神、中央和省州下发的警示教育资料及违纪情况通报等有关党风廉政建设方面的内容。
同时，学习制度明确要求机关各科室和局属单位负责人要坚持把党风廉政建设专题学习活动当作加强政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，强化廉政教育，传导压力、正风肃纪的一项主要举措来抓，组织干部职工积极参加，学思践悟，努力把学习成果内化于心、外化于行，为推动人社工作健康稳定发展提供坚强的纪律保障。
近日，州人社局组织召开了2018年度第一次党风廉政建设专题学习会议。会上，传达了十九届中央纪委二次全会精神和十三届省纪委二次全会精神、学习了省纪委《关于加强民族宗教领域监督执纪问责落实统一战线工作问责规定意见的通知》和州纪委《关于10起“三纠三促”专项行动查处典型问题的通报》，州人社局主要负责同志就抓好党风廉政建设专题学习，加强机关党风廉政建设工作提出了要求。