州人社局建立领导干部党的群众路线教育实践活动联系制度

                                                   群众路线教育专刊（四）

                                       州人社局建立领导干部党的群众路线教育实践活动联系制度


      为进一步发挥领导干部在党的群众路线教育实践活动中的表率和带动作用，按照教育实践活动的要求，结合领导干部分工及“双联”行动，州人社局建立领导干部党的群众路线教育实践活动联系点制度。

      制度规定，每名县级领导各确定一个县市人社局、一个单位、一个科室、一个基层公共就业服务平台，一个村社作为教育实践活动的联系点，指导开展好教育实践活动。同时，每位领导干部各确定2-4户贫困户、一户企业，加强与基层的联系，充分听取群众及企业的意见建议。

      领导干部在教育实践活动联系点的主要任务包括，一是调查研究。采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式，对各联系点进行一次深入细致的调查研究，了解联系点群众路线教育实践活动的部署安排和任务落实情况，全程指导联系点开展教育实践活动。二是指导学习。帮助联系点做好系统的学习计划，对联系点的学习和教育提出要求，指导联系点开展专题学习讨论。三是查找问题。引导联系单位领导班子成员深入开展批评与自我批评，认真进行党性分析和自我剖析，帮助联系点领导班子认真查摆“四风”方面的问题。四是督促整改。督促指导联系点针对查找出来的问题，制定整改方案，明确整改责任，落实整改措施。